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学校制度

安阳工学院教职工代表大会代表培训制度

2015年01月26日 08:49  点击:[ ]

安阳工学院教职工代表大会代表培训制度

 

为了提高教职工代表大会(以下简称教代会)代表的参政议政能力,更好地发挥教代会代表在学校民主参与、民主管理和民主监督中的作用,切实履行好代表的权利和义务,根据教育部《教育部教职工代表大会规定》的相关要求,特制定本制度。

一、组织领导

(一)教代会代表的培训工作应在校党委领导下,由校工会具体负责,对换届后新当选的教代会代表,要进行有关知识的培训。

(二)教代会代表的培训分为学校、部门(单位)两级进行,由学校工会和各分工会负责。

二、培训内容

(一)国家有关法律、法规,党的路线、方针和政策。

(二)教代会的性质、地位、任务和职权,教代会各项制度等基本知识。

(三)与教代会内容有关的其他方面的知识。

三、培训步骤

(一)制订方案。制订学校(部门)工会的培训计划,对培训的时间、人员、内容等应做详细安排。

(二)调查摸底。在培训前应对培训内容需求进行调查,针对性和实用性要强。

(三)组织实施。在培训工作中应注意处理好培训与教学等工作的关系,做到组织落实、计划落实、分工负责。

(四)效果评估。培训工作结束后要认真进行总结,找出存在的问题,提出整改意见或措施。

四、培训方式

(一)编辑发放学习资料,以代表团为单位组织学习讨论。

(二)举办不同形式的培训班和专题讲座。

(三)召开研讨会,经验交流会。

(四)组织到兄弟院校参观学习,开展调查研究等。

五、附则

(一)本制度自工会委员会讨论通过之日起施行。

(二)本制度由校工会负责解释。

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